Ситуативная Модель Фидлера
Модель, в которой выделены три фактора, влияющих на эффективность руководства: отношения между руководителем и членами коллектива, структура задания и должностная власть, т.е. законная власть, данная руководителю по должности.
Источник:
Экономический словарь
на Gufo.me